工作许可相关文书 — 材料链条与常见退件点
工作许可审查的是「公司资格 + 个人资格 + 岗位真实性」三条线。任一条线的文件与其他两条对不上（职位名称、学历领域、公司经营范围），都会被要求补件。
需要准备的材料
- 公司注册文件与最新股东名册（由公司提供）
- 学历证书与成绩单（境外文件需完成认证与翻译）
- 工作经历证明或推荐信
- 护照与现行签证页
- 体检结果（按主管机关规定）
- 职位说明与雇佣合同
办理步骤
1. 资格对照
核对学历、经历与拟任岗位是否形成一致的叙述。
2. 境外文件认证
学历与经历文件在来源国完成认证后再翻译。
3. 文件整备
按主管机关清单整理份数、签署与骑缝。
4. 递交与补件跟进
递交后跟进补件通知并在期限内补齐。
注意事项
- 职位名称与实际工作内容不符是常见的质疑点。
- 境外学历未经认证通常不被采认。
- 签证类别与工作许可不匹配会导致流程中断。
顾问建议
- 提前梳理公司侧文件的有效期，避免临期作废。
- 同一份学历文件多次使用时建议多备认证副本。
- 保存所有回执与受理编号。
全程委托我们办理
不想自己跑流程、又担心材料被退回？先把文件照片发给我们做免费预检。从调取新出具的证明、翻译、认证到向目的地机构递交，我们全链条代办，并在每个节点同步进度 — 营业时间内可通过 LINE、电话或邮件联系。
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