ข้ามไปเนื้อหาหลัก / Skip to main content
N
NYC Visa.
Visa & Translation
Portfolio · Case Studies
🇸🇪 สวีเดน (Schengen) · 2025

Sweden Work Permit — วิศวกรซอฟต์แวร์

วิศวกรซอฟต์แวร์ได้รับ Job Offer จากบริษัทเทคสวีเดน — ดูแล Work Permit ครบทั้งครอบครัว

Sweden Work Permit (Skilled Worker) 75 วันทำการ Complex
สวีเดน (Schengen) Sweden Work Permit (Skilled Worker)
The Challenge

โจทย์ของลูกค้า

ลูกค้าเป็น Software Engineer ได้รับ Job Offer จากบริษัทเทคในสตอกโฮล์ม ต้องการย้ายไปพร้อมภรรยาและลูกอายุ 3 ขวบ Work Permit สวีเดนมีกระบวนการที่ซับซ้อน ต้องประสานงานกับ Migrationsverket และนายจ้างต่างประเทศพร้อมกัน

Our Approach

กลยุทธ์และขั้นตอนของเรา

  1. 01

    ตรวจสอบ Job Offer และ Employment Contract ให้ตรงเงื่อนไข Skilled Worker Visa ของสวีเดน

  2. 02

    ประสานงานนายจ้างเพื่อยื่น Initial Application ผ่านระบบ e-Tjänst ของ Migrationsverket

  3. 03

    เตรียมเอกสารสำหรับ Family Reunification ของภรรยาและลูก: Marriage Certificate · Birth Certificate · Family Photos · Statement of Relationship

  4. 04

    แปลรับรอง Notary Public ทุกเอกสาร พร้อมรับรองกงสุลกระทรวงการต่างประเทศและสถานทูตสวีเดน

  5. 05

    ติดตามสถานะใบสมัครและตอบ Request for Additional Documents จาก Migrationsverket รวม 3 ครั้ง

Result

อนุมัติ Work Permit 2 ปี + Dependent Visa สำหรับครอบครัว

ครอบครัว 3 คนได้รับวีซ่าทำงานและวีซ่าผู้ติดตามครบ ลูกค้าหลักได้ Work Permit อายุ 2 ปี ต่ออายุได้และนำไปสู่ Permanent Residence ภายใน 4 ปี ภรรยามีสิทธิทำงานในสวีเดนได้เต็มที่

ขั้นตอนของสวีเดนซับซ้อนมาก แต่ทีม NYC ดูแลทั้งฝั่งเรา ฝั่งบริษัท และฝั่ง Migrationsverket ได้อย่างมืออาชีพ ครอบครัวเราย้ายมาอยู่สตอกโฮล์มแบบไม่ต้องกังวลเอกสารเลย
คุณภัทรพล ก.
Software Engineer · Stockholm
More Case Studies

เคสอื่นที่อาจเป็นแรงบันดาลใจให้คุณ

ดู Portfolio ทั้งหมด
Service Knowledge Base

คลังคำตอบ: ใบอนุญาตทำงาน BOI/กนอ. สนธิสัญญาไมตรี และบัตรเอเปค

รวมคำตอบจากงานจริงเรื่องใบอนุญาตทำงานของคนต่างชาติในไทย ทั้งช่องทางปกติของกรมการจัดหางาน ช่องทาง BOI/กนอ. สำหรับช่างฝีมือและผู้ชำนาญการ สิทธิของบริษัทอเมริกันภายใต้สนธิสัญญาไมตรี และบัตรเดินทางนักธุรกิจเอเปคสำหรับคนไทย พร้อมระบุว่าเอกสารส่วนใดต้องแปลและรับรองก่อนยื่น (19+ หัวข้อค้นหาที่ครอบคลุม)

งานแบบใดที่คนต่างด้าวทำไม่ได้

มีบัญชีงานที่ห้ามคนต่างด้าวทำหรืออนุญาตโดยมีเงื่อนไข ซึ่งกำหนดโดยประกาศของกระทรวงแรงงาน และมีการปรับปรุงเป็นระยะ นอกจากนี้บางวิชาชีพยังมีกฎหมายเฉพาะควบคุมการประกอบวิชาชีพ เช่น วิชาชีพกฎหมาย บัญชี วิศวกรรม สถาปัตยกรรม และการแพทย์ ซึ่งกำหนดคุณสมบัติและการขึ้นทะเบียนแยกต่างหากจากใบอนุญาตทำงาน จึงต้องตรวจทั้งสองชั้นก่อนรับงาน

นายจ้างต้องเตรียมอะไรบ้างเมื่อจ้างคนต่างด้าวรายแรก

โดยทั่วไปต้องมีเอกสารแสดงสถานะของกิจการที่เป็นปัจจุบัน เช่น หนังสือรับรองการจดทะเบียนนิติบุคคล บัญชีรายชื่อผู้ถือหุ้น งบการเงิน แบบแสดงรายการภาษี และหลักฐานการขึ้นทะเบียนประกันสังคมของลูกจ้าง รวมถึงสัญญาจ้างที่ระบุตำแหน่งและขอบเขตงานให้ตรงกับที่จะขออนุญาต หน่วยงานอาจกำหนดสัดส่วนลูกจ้างสัญชาติไทยหรือทุนจดทะเบียนขั้นต่ำตามหลักเกณฑ์ที่ใช้บังคับ จึงควรตรวจโครงสร้างกิจการก่อนเริ่มกระบวนการ

ใบอนุญาตทำงานหมดอายุระหว่างรอต่อ จะทำอย่างไร

ต้องยื่นคำขอต่ออายุก่อนวันสิ้นอายุตามกรอบเวลาที่ระเบียบกำหนด และต้องดูวันสิ้นสุดการอนุญาตให้อยู่ในราชอาณาจักรควบคู่กันไป เพราะสองวันนี้ไม่จำเป็นต้องตรงกัน การปล่อยให้ขาดช่วงอาจทำให้ต้องเริ่มกระบวนการใหม่และมีผลต่อสถานะการอยู่ต่อ วิธีจัดการที่ปลอดภัยคือทำปฏิทินเตือนล่วงหน้าหลายสัปดาห์ และเตรียมเอกสารของนายจ้างที่เป็นปัจจุบันไว้ก่อนถึงกำหนด

เอกสารวุฒิการศึกษาและประสบการณ์ทำงานจากต่างประเทศ ใช้ประกอบคำขอใบอนุญาตทำงานอย่างไร

โดยทั่วไปต้องเป็นเอกสารที่ผ่านการรับรองจากหน่วยงานผู้มีอำนาจของประเทศต้นทางและสถานเอกอัครราชทูตไทยในประเทศนั้น หรือใช้ Apostille เมื่ออนุสัญญามีผลกับไทยในวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2570 ในกรณีที่หน่วยงานยอมรับ แล้วจัดทำคำแปลภาษาไทยยื่นนิติกรณ์ที่กรมการกงสุล หนังสือรับรองประสบการณ์ควรระบุตำแหน่ง ช่วงเวลาปฏิบัติงาน ลักษณะงาน และข้อมูลติดต่อของผู้ออกหนังสือ เพราะเจ้าหน้าที่อาจตรวจสอบย้อนกลับ ควรยืนยันรายการเอกสารกับกรมการจัดหางานหรือหน่วยงานผู้รับคำขอก่อนจัดเตรียม

ใบอนุญาตทำงานถูกตีกลับเพราะอะไรบ่อยที่สุด และป้องกันอย่างไร

สาเหตุที่พบบ่อยคือรายละเอียดตำแหน่งและลักษณะงานในคำขอไม่สอดคล้องกับเอกสารของนายจ้าง เช่น หนังสือรับรองบริษัท งบการเงิน และสัญญาจ้าง รองลงมาคือคุณวุฒิและประสบการณ์ที่อ้างไม่มีเอกสารรองรับที่ผ่านคำแปลรับรองอย่างถูกต้อง และการยื่นในประเภทกิจการที่ไม่ตรงกับวัตถุประสงค์ที่จดทะเบียนไว้กับกรมพัฒนาธุรกิจการค้า วิธีป้องกันคือทำ mapping เอกสารทั้งชุดให้ชี้ไปยังข้อเท็จจริงเดียวกันก่อนยื่น และตรวจสอบเงื่อนไขล่าสุดของกรมการจัดหางานหรือหน่วยงานที่รับผิดชอบพื้นที่นั้นก่อนนัดยื่น

ใบอนุญาตทำงานกับวีซ่าเป็นเรื่องเดียวกันไหม

คนละเรื่องและออกโดยคนละหน่วยงาน วีซ่า (เช่น Non-Immigrant B) ออกโดยสถานเอกอัครราชทูต/สถานกงสุลไทย ส่วนการอยู่ต่อในราชอาณาจักรอนุมัติโดยสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง ขณะที่ใบอนุญาตทำงานออกโดยกรมการจัดหางานตามพระราชกำหนดการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. 2560 ผู้ยื่นจึงต้องวางแผนสองเส้นทางคู่กัน เพราะการมีวีซ่าที่ถูกต้องไม่ได้แปลว่ามีสิทธิทำงาน และการทำงานก่อนได้รับอนุญาตมีโทษตามกฎหมาย

เอกสารการศึกษาและประสบการณ์ทำงานจากต่างประเทศต้องทำอย่างไร

โดยทั่วไปต้องแปลเป็นภาษาไทยหรืออังกฤษตามที่หน่วยงานกำหนด และผ่านการรับรองสายทางการทูต คือรับรองที่ประเทศต้นทาง (หน่วยงานที่มีอำนาจ/อโพสทีล หากประเทศนั้นเป็นภาคีอนุสัญญา) แล้วรับรองต่อที่สถานเอกอัครราชทูตไทย หรือรับรองผ่านสถานทูตของประเทศนั้นในไทยแล้วจึงยื่นรับรองที่กองสัญชาติและนิติกรณ์ กรมการกงสุล ก่อนนำไปใช้ประกอบคำขอ

บริษัทในนิคมอุตสาหกรรมใช้ช่องทางไหน

ผู้ประกอบกิจการในนิคมอุตสาหกรรมภายใต้การกำกับของการนิคมอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทยสามารถขออนุญาตนำช่างฝีมือหรือผู้ชำนาญการและคู่สมรส/ผู้ติดตามเข้ามาอยู่และทำงานได้ตามพระราชบัญญัติการนิคมอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย ซึ่งเป็นคนละฐานอำนาจกับ BOI แต่ยังต้องออกใบอนุญาตทำงานและจัดการเรื่องการอยู่ต่อกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องตามขั้นตอน
หัวข้อที่ครอบคลุมในหน้านี้
หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง: กรมการจัดหางาน (DOE) · สำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน (BOI) · การนิคมอุตสาหกรรมแห่งประเทศไทย (กนอ./IEAT) · กรมพัฒนาธุรกิจการค้า (DBD) · สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง (ตม.) · กรมการกงสุล กระทรวงการต่างประเทศ
คำค้นหลัก: ขอใบอนุญาตทำงานคนต่างชาติ · work permit thailand requirements · BOI work permit e-Expert · one stop service center visa work permit · IEAT work permit นิคมอุตสาหกรรม · treaty of amity company registration · บัตรเอเปค APEC Business Travel Card
เอกสารที่มักต้องแปล/รับรอง: ปริญญาบัตร/ทรานสคริปต์ · หนังสือรับรองประสบการณ์ทำงาน · ใบอนุญาตประกอบวิชาชีพ · หนังสือรับรองบริษัทต่างประเทศ · หนังสือมอบอำนาจ (Power of Attorney) · ทะเบียนสมรส/สูติบัตรของผู้ติดตาม
แหล่งอ้างอิงราชการ

ต้องการตรวจเอกสารหรือประเมินเคสของคุณ? สอบถามเจ้าหน้าที่ได้ทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล ทีมงานตอบกลับในเวลาทำการ (จันทร์–ศุกร์ 9:00–18:00, เสาร์ 9:00–15:00)

การยื่นเอกสารใบอนุญาตทำงานที่หน่วยงานราชการ
การยื่นเอกสารใบอนุญาตทำงานที่หน่วยงานราชการภาพจากงานบริการจริงของทีมงาน NYC Visa & Translation
Service Playbook

ใบอนุญาตทำงาน — เอกสารฝั่งบริษัทและฝั่งลูกจ้าง

ใบอนุญาตทำงานออกโดยกรมการจัดหางาน และผูกกับนายจ้าง ตำแหน่ง และสถานที่ทำงาน การเปลี่ยนงานหรือย้ายสถานที่ต้องดำเนินการใหม่

เอกสารที่ต้องเตรียม

  • ฝั่งบริษัท: หนังสือรับรองฉบับล่าสุด บัญชีรายชื่อผู้ถือหุ้น งบการเงิน และแบบยื่นประกันสังคม
  • ฝั่งลูกจ้าง: พาสปอร์ต วีซ่าประเภทที่ถูกต้อง และใบรับรองแพทย์ตามที่กำหนด
  • วุฒิการศึกษาและหนังสือรับรองประสบการณ์ทำงาน ผ่านการแปลและรับรองตามเส้นทาง inbound
  • สัญญาจ้างและรายละเอียดตำแหน่งงาน
  • แผนที่และรูปถ่ายสถานประกอบการตามที่เจ้าหน้าที่ร้องขอ
  • ใบมอบอำนาจสำหรับผู้ยื่นแทนบริษัท

ขั้นตอนการดำเนินการ

  1. 1. ตรวจคุณสมบัติบริษัทและตำแหน่ง ตรวจทุนจดทะเบียน อัตราส่วนพนักงานไทย และอาชีพที่สงวนไว้สำหรับคนไทย
  2. 2. จัดเตรียมเอกสารต่างประเทศ วุฒิและหนังสือรับรองประสบการณ์ต้องรับรองที่ต้นทางและแปลก่อนยื่น
  3. 3. ยื่นคำขอ ยื่นต่อกรมการจัดหางานหรือช่องทางเฉพาะ เช่น ศูนย์บริการ BOI สำหรับกิจการที่ได้รับส่งเสริม
  4. 4. รับเล่ม/ใบอนุญาตและปฏิบัติตามเงื่อนไข ทำงานตามตำแหน่งและสถานที่ที่ระบุ และต่ออายุก่อนหมดอายุ

ข้อควรระวัง / สาเหตุถูกตีกลับ

  • ทำงานนอกขอบเขตตำแหน่งหรือสถานที่ที่ระบุ ถือว่าผิดเงื่อนไข
  • ใบอนุญาตทำงานผูกกับนายจ้าง ลาออกแล้วใช้ต่อกับที่ใหม่ไม่ได้
  • วีซ่ากับใบอนุญาตทำงานหมดอายุคนละวัน ต้องติดตามทั้งสองใบ
  • เอกสารบริษัทที่เก่าเกินกำหนดมักถูกขอให้คัดใหม่

คำแนะนำจากทีมงาน

  • ทำปฏิทินเตือนล่วงหน้าอย่างน้อย 45 วันก่อนวันหมดอายุทั้งสองใบ
  • เตรียมชุดเอกสารบริษัทมาตรฐานไว้ จะยื่นรอบถัดไปได้เร็วขึ้น
  • ถ้าเป็นกิจการ BOI ให้ใช้ช่องทางเฉพาะจะลดขั้นตอนได้มาก

ไม่อยากเสียเวลาเดินเรื่องเองหรือกลัวเอกสารถูกตีกลับ? ส่งรูปเอกสารให้ทีมงานตรวจก่อนได้ เรารับดำเนินการครบวงจรตั้งแต่คัดเอกสาร แปล รับรอง จนถึงยื่นหน่วยงานปลายทาง พร้อมแจ้งสถานะเป็นระยะ — ทักสอบถามได้ทาง LINE โทรศัพท์ หรืออีเมลในเวลาทำการ

Route Comparison

เปรียบเทียบเส้นทางขอใบอนุญาตทำงานในไทย

นายจ้างประเภทต่างกันใช้คนละช่องทาง และแต่ละช่องทางผูกกับประเภทวีซ่าไม่เหมือนกัน

เส้นทางใช้เมื่อไหร่หน่วยงานที่รับรองระยะเวลาโดยประมาณความเสี่ยงถูกตีกลับ
ยื่นที่กรมการจัดหางานตามช่องทางทั่วไปนายจ้างเป็นบริษัทไทยทั่วไปที่ไม่ได้รับส่งเสริมการลงทุนกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงานผันแปร ขึ้นกับความครบถ้วนของเอกสารนายจ้างอัตราส่วนพนักงานไทยต่อชาวต่างชาติและทุนจดทะเบียนไม่เข้าเกณฑ์ คือเหตุปฏิเสธที่พบบ่อย
ช่องทางบริษัทที่ได้รับส่งเสริมการลงทุน (ระบบของ BOI)นายจ้างได้รับบัตรส่งเสริมและตำแหน่งอยู่ในบัญชีที่ได้รับอนุมัติBOI ร่วมกับสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและกรมการจัดหางานโดยทั่วไปเร็วกว่าช่องทางทั่วไป แต่ยังผันแปรตำแหน่งไม่ตรงกับที่ได้รับอนุมัติไว้ ทำให้ต้องยื่นขอแก้ไขก่อน
ทำงานภายใต้ใบอนุญาตแบบมีเงื่อนไขเฉพาะกิจงานระยะสั้นหรือประเภทงานที่มีหลักเกณฑ์เฉพาะตามประกาศกรมการจัดหางาน ตามประกาศที่ใช้บังคับในขณะนั้นสั้นกว่าการขอแบบเต็มรูปแบบทำงานเกินขอบเขตที่ได้รับอนุญาตมีโทษตามกฎหมาย แม้จะมีใบอนุญาตอยู่แล้ว

ระยะเวลาและเงื่อนไขข้างต้นเป็นค่าโดยประมาณจากงานจริงและอาจเปลี่ยนตามนโยบายของแต่ละหน่วยงาน ควรยืนยันกับหน่วยงานปลายทางก่อนวางแผนเดินทาง หากไม่อยากเสียเวลาลองผิดลองถูก ทีมที่ปรึกษาของเราประเมินให้ได้ว่าเคสของคุณควรใช้เส้นทางไหน

Advisory Service

เราไม่ได้รับทำเอกสารอย่างเดียว — เราเป็นที่ปรึกษาให้ตลอดเคส

ทีมงานของเราทำงานด้านเอกสารข้ามประเทศ การแปลรับรอง และการประสานหน่วยงานราชการมากว่า 15 ปี งานส่วนใหญ่ที่ถูกตีกลับไม่ได้เกิดจากเอกสารขาด แต่เกิดจากเลือกเส้นทางผิดตั้งแต่วันแรก เราจึงเริ่มจากการประเมินเคสก่อนเสมอ

ประเมินเส้นทางเอกสาร

ดูปลายทาง วัตถุประสงค์ และกรอบเวลาของคุณ แล้วบอกว่าควรใช้เส้นทางรับรองแบบใด และแบบใดไม่จำเป็นต้องทำ

ตรวจก่อนยื่น

ตรวจการสะกดชื่อ ความสอดคล้องระหว่างเอกสาร อายุเอกสาร และรูปแบบคำแปล ก่อนที่เอกสารจะถึงเคาน์เตอร์หน่วยงาน

วางไทม์ไลน์

เรียงลำดับขั้นตอนให้สอดคล้องกับวันนัดหมายหรือวันเดินทาง และแจ้งจุดที่เป็นคอขวดล่วงหน้า

แก้เคสที่ถูกตีกลับ

อ่านเหตุผลการปฏิเสธ ระบุสาเหตุที่แท้จริง แล้ววางแผนยื่นใหม่ตามที่หน่วยงานระบุ

ถ้าไม่อยากเสียเวลาลองผิดลองถูก ส่งรายละเอียดเคสและรูปเอกสารให้ทีมงานประเมินก่อนได้ — ทัก LINE โทรศัพท์ หรืออีเมลในเวลาทำการ

Practical Q&A

คำถามเชิงปฏิบัติ · ใกล้ฉัน / ทำเองได้ไหม / ใช้เอกสารอะไร

ยื่นขอใบอนุญาตทำงานได้ที่ไหน และต้องเข้าไปเองไหม

ยื่นที่สำนักงานจัดหางานกรุงเทพมหานครพื้นที่ หรือสำนักงานจัดหางานจังหวัดที่สถานประกอบการตั้งอยู่ ภายใต้กรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน บางประเภทยื่นผ่านระบบ e-Workpermit ได้ นายจ้างหรือผู้รับมอบอำนาจยื่นแทนได้ แต่ตัวลูกจ้างอาจต้องมาแสดงตนตามที่เจ้าหน้าที่กำหนด ทีมงานเราช่วยจัดชุดเอกสารและตรวจความครบก่อนยื่นได้ ติดต่อทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล

เอกสารต่างประเทศที่ใช้ประกอบใบอนุญาตทำงานต้องแปลและรับรองอย่างไร

เอกสารต่างประเทศ เช่น วุฒิการศึกษา หนังสือรับรองประสบการณ์ ต้องผ่านการรับรองจากหน่วยงานของประเทศต้นทางและสถานเอกอัครราชทูตตามลำดับ แล้วแปลเป็นไทยหรืออังกฤษตามที่หน่วยงานปลายทางกำหนด ก่อนนำไปรับรองนิติกรณ์ที่กองสัญชาติและนิติกรณ์ กรมการกงสุล ลำดับที่ผิดคือสาเหตุการถูกตีกลับที่พบบ่อยที่สุด

ทำเรื่องเองได้ไหม หรือควรให้สำนักงานช่วย

ทำเองได้ตามระเบียบของกรมการจัดหางาน ถ้าเอกสารนายจ้างครบและประเภทงานไม่ซับซ้อน สิ่งที่มักทำให้ล่าช้าคือแบบฟอร์มรุ่นเก่า เอกสารบริษัทที่ออกเกินอายุที่หน่วยงานรับได้ และคำแปลที่ไม่ตรงรูปแบบ แนะนำให้ตรวจเช็กลิสต์ล่าสุดของสำนักงานที่จะยื่นก่อนเริ่ม
คำแนะนำและข้อควรระวัง

วีซ่าและงานตรวจคนเข้าเมือง: คำแนะนำและข้อควรระวัง

คำแนะนำก่อนใช้บริการ
  • เก็บสำเนาทุกใบเสร็จและใบรับเรื่อง

    ใบรับคำขอ ใบเสร็จ และตราประทับทุกครั้ง ควรถ่ายเก็บไว้ เพราะเป็นหลักฐานสำคัญเมื่อมีการตรวจสอบย้อนหลัง

  • เรียงเอกสารตามเช็กลิสต์ของหน่วยงาน

    การจัดชุดตามลำดับที่หน่วยงานกำหนดพร้อมสารบัญ ช่วยให้เจ้าหน้าที่ตรวจได้เร็วและลดการขอเอกสารเพิ่ม

  • เตรียมเอกสารการเงินให้อธิบายที่มาได้

    ยอดเงินที่เพิ่งโอนเข้ามาก้อนใหญ่ก่อนยื่นมักถูกซักถาม ควรมีเอกสารแสดงที่มาของรายได้ประกอบ และใช้ statement ที่มีตราธนาคารตัวจริง

  • ตรวจเงื่อนไขจากเว็บไซต์ทางการก่อนเสมอ

    เงื่อนไขวีซ่าเปลี่ยนได้ตลอด ควรอ่านประกาศล่าสุดของหน่วยงานผู้พิจารณาโดยตรง แล้วใช้บริการของเราเพื่อจัดเตรียมเอกสารและคำแปลให้ตรงตามเงื่อนไขนั้น

ข้อควรระวัง / สาเหตุที่เอกสารมักถูกตีกลับ
  • ใช้คำแปลที่ระบบปลายทางไม่รับ

    แต่ละประเทศกำหนดผู้แปลที่ยอมรับต่างกัน ควรยืนยันประเภทคำแปลก่อนสั่งงาน

  • เชื่อคำโฆษณาว่ารับประกันผลวีซ่า

    ไม่มีผู้ให้บริการใดรับประกันผลได้ อำนาจอนุมัติอยู่ที่หน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองหรือสถานทูตเท่านั้น หน้าที่ของเราคือทำให้เอกสารถูกต้องครบถ้วนเพื่อลดโอกาสถูกตีกลับ

  • ละเลยหน้าที่หลังได้รับวีซ่า

    การรายงานตัวตามกำหนด การแจ้งที่พัก และเงื่อนไขการทำงาน เป็นหน้าที่ต่อเนื่อง การละเลยมีผลต่อการต่ออายุครั้งถัดไป

  • ยื่นเอกสารเกินอายุที่กำหนด

    ทะเบียนราษฎร ใบรับรองแพทย์ และหนังสือรับรองความประพฤติ มักมีอายุจำกัด การใช้ฉบับเก่าทำให้ชุดเอกสารไม่สมบูรณ์

ข้อกำหนดของแต่ละหน่วยงานและแต่ละประเทศปลายทางเปลี่ยนแปลงได้ กรุณาตรวจสอบเงื่อนไขล่าสุดกับหน่วยงานผู้รับเอกสารก่อนดำเนินการ หรือสอบถามเจ้าหน้าที่ของเราทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล

หัวข้อที่ผู้ใช้ค้นหาบ่อย

หัวข้อที่ค้นหาบ่อยเกี่ยวกับวีซ่าและตรวจคนเข้าเมือง

แจ้งที่พักคนต่างด้าว
เจ้าบ้านหรือผู้ครอบครองเคหะสถานมีหน้าที่แจ้งที่พักของคนต่างด้าวตามกฎหมายว่าด้วยคนเข้าเมือง
วีซ่ากับสิทธิทำงานไม่ใช่เรื่องเดียวกัน
การได้รับวีซ่าไม่ได้ให้สิทธิทำงานโดยอัตโนมัติ ต้องพิจารณาใบอนุญาตทำงานแยกต่างหาก
ต่อวีซ่าและรายงานตัวตามกำหนด
ผู้พำนักระยะยาวมีหน้าที่รายงานตัวตามระยะเวลาที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองกำหนด
วีซ่าถูกปฏิเสธและการยื่นใหม่
ควรอ่านเหตุผลในหนังสือแจ้งผลก่อน แล้วจึงแก้ที่สาเหตุจริง ไม่ยื่นซ้ำด้วยชุดเอกสารเดิม

หัวข้อเหล่านี้อธิบายตามระเบียบและแนวปฏิบัติของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เงื่อนไขอาจเปลี่ยนแปลงได้ กรุณาตรวจสอบกับหน่วยงานผู้รับเอกสาร หรือสอบถามเจ้าหน้าที่ของเราทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล

บริการที่เกี่ยวข้อง · Related services

งานที่ลูกค้ามักทำต่อจากหน้านี้

เอกสารหนึ่งชุดมักต้องผ่านหลายขั้น ตั้งแต่แปล รับรองลายมือชื่อ นิติกรณ์ ไปจนถึงการยื่นวีซ่า ลิงก์ด้านล่างคือขั้นตอนที่มักต่อเนื่องกันจริงในทางปฏิบัติ

ลิงก์อ้างอิงหน่วยงานภายนอก

ระเบียบของแต่ละหน่วยงานเปลี่ยนแปลงได้ กรุณาตรวจสอบกับหน่วยงานผู้รับเอกสารก่อนยื่น หรือสอบถามเจ้าหน้าที่ของเราทางโทรศัพท์ LINE หรืออีเมล